Busmechaniker (m/w/d)
Handwerk
Berlin
Ihre Karriere dreht sich um große Fahrzeuge? Dann sind Sie bei uns richtig!
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen motivierten Bus Mechaniker (m/w/d) im Auftrag unseres Kunden in Berlin-Marienfelde in Vollzeit (37,50 Stunden).
Ihre Vorteile- Das erwartet Sie als Busmechaniker (m/w/d):
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Abschlagszahlungen - Vorschüsse
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Gute Bezahlung
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Kostenlose Arbeitsbekleidung
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Mitarbeiterangebote
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Normalschicht
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Weihnachts- und Urlaubsgeld
Ihre Aufgaben als Busmechaniker (m/w/d):
- Wartung, Reparatur und Instandhaltung von Linien- und Reisebussen
- Durchführung von Diagnosen, Fehleranalysen und Systemprüfungen
- Reparaturen an Motor, Getriebe, Bremsanlage, Fahrwerk und elektrischen Systemen
- Vorbereitung der Fahrzeuge für Haupt- und Sicherheitsuntersuchungen
- Dokumentation der durchgeführten Arbeiten im Werkstatt- und Prüfprotokoll
Das Profil bringen Sie mit als Busmechaniker (m/w/d):
- Abgeschlossene Ausbildung als Kfz-Mechatroniker (m/w/d), Nutzfahrzeugmechaniker (m/w/d) oder vergleichbar
- Erfahrung mit Omnibussen oder Nutzfahrzeugen von Vorteil
- Kenntnisse im Bereich Elektrik/Elektronik sowie Diagnosetechnik wünschenswert
- Selbstständige, verantwortungsvolle Arbeitsweise
- Teamgeist und technisches Interesse
Bereit, Großes zu bewegen?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung - als Busmechaniker (m/w/d) persönlich, telefonisch oder via E-Mail.
Ansprechpartner
Charline Dorsch
Recruiting
T: 030-2091648-13
M: 0171-7207225
E-Mail: charline.dorsch@alphaconsult.org
AlphaConsult KG
Mauerstraße 66
10117 Berlin
Über uns
Alpha-Business-Solutions ist eine von 17 starken Marken der AlphaConsult Gruppe mit 150 Standorten als Personaldienstleister für Beruf und Karriere:
Mit einem Expertenteam aus erfahrenen Managern der Branche gründeten wir im November 2022 die „HR Solutions for People and Business“. Als Onsite-Spezialisten arbeiten wir eng mit unseren Kundenunternehmen zusammen, um vor Ort direkt beim Kunden Abläufe zu erleichtern, Probleme zu lösen und die bestmöglichen Ergebnisse zu erzielen.
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