Sachbearbeiter (m/w/d) Lohnbuchhaltung

Ihre Vorteile- Das erwartet Sie als Sachbearbeiter (m/w/d) Lohnbuchhaltung:

• unbefristeter Arbeitsvertrag + gute Übernahmechance

• bis 55.000 EUR p.a.

• Mitarbeiterangebote

• Normalschicht

• Persönliche Betreuung und Einarbeitung vor Ort

• Premiumjob

• Vollzeit

• Weihnachts- und Urlaubsgeld

• Gleitzeit

• Homeoffice

• gute Übernahmemöglichkeit

Ihre Aufgaben als Sachbearbeiter (m/w/d) Lohnbuchhaltung:

• Enge Abstimmung und Zusammenarbeit mit der Personalabteilung
• Vorbereitung der Gehaltsabrechnung für Mitarbeitende
• Erfassung und Aufbereitung aller abrechnungsrelevanten Daten und Informationen
• Fristgerechte Übermittlung der notwendigen Daten an den externen Payroll-Dienstleister
• Erfüllung gesetzlicher Meldepflichten sowie Kommunikation mit Behörden und externen Stellen (z. B. Finanzamt, Sozialversicherungsträger, Bundesagentur für Arbeit, Regierungspräsidium, Berufsgenossenschaft)
• Unterstützung bei bundesweiten Prüfungen, etwa durch Lohnsteuer- oder Sozialversicherungsprüfungen
• Betreuung und Verwaltung der betrieblichen Altersversorgung
• Administrative Unterstützung bei personellen Maßnahmen und Prozessen

Das Profil bringen Sie mit als Sachbearbeiter (m/w/d) Lohnbuchhaltung:

• Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. als Industriekaufmann (m/w/d) oder Steuerfachangestellter (m/w/d), Kaufmann (m/w/d) für Büromanagement o.Ä.
• Mehrjährige praktische Erfahrung in der Entgeltabrechnung und der Personalbuchhaltung als Sachbearbeiter (m/w/d) Lohnbuchhaltung, Lohnbuchhalter (m/w/d), Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d), Lohn- und Gehaltssachbearbeiter (m/w/d), Personalsachbearbeiter (m/w/d) o.Ä.
• Fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht
• gute Kenntnisse in SAP SuccessFactors

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